蚌埠淮河社区推进“三公里”就业圈 咫尺岗位惠民生

蚌埠蚌山区淮河社区中心金新社区作为省级充分就业社区，积极推进就业促进活动，认真落实各项就业优惠政策，常态化开展就业招聘活动。落实就业暖民心行动，调动基层就业服务积极性、加强困难群体兜底帮扶，确保零就业家庭动态清零。

“三公里”就业圈，多渠道搭建就业平台

在淮河社区中心的沟通协作下，金新社区多次参加辖区内举办的招聘。招聘会采取线上线下双渠道，累计共有120多家企业来到现场,提供就业岗位500余个,涵盖会计、销售、文员、普工等多个类型岗位。共向群众发放宣传资料600余份，其中登记求职意向60余人。

在招聘现场,专业人员宣讲“三公里”就业圈服务平台和就业创业政策,为来访群众提供立体化就业援助服务，集中为就业困难人员送岗位、送服务、送政策、送温暖。

“三公里”就业圈，近距离全方位的宣传

金新社区在辖区周边宣传栏张贴有关“三公里”就业圈海报、开设就业政策宣传台、社区网格群互动等形式发布招聘信息,对社区居民进行排查,指导劳动年龄段、有求职需求的劳动者在平台上输入个人信息和求职意愿。同时根据社区行政区划面积、劳动年龄段人口数量等制订服务方案,通过大网格化走访、电话调查等多种方式摸排辖区内用人单位的招工用工需求,引导符合条件的经营实体入驻线上服务平台。

“三公里”就业圈，精准帮扶针对性保障

金新社区针对不同就业人群，宣传相应就业帮扶政策。通过对辖区居民及个体工商户的入户走访，了解辖区居民的求职意向，按需向居民推荐合适岗位；对个体工商户讲解小额担保贷款政策，拓宽小额信贷政策覆盖面，实现“应贷尽贷”。

“三公里”就业圈通过“互联网+”“云平台”等信息化技术,个体工商户可以发布用工信息，求职者可以发布求职信息，真正实现企业用工信息和求职匹配数据信息化。（刘香怡 安徽科技报全媒体记者 付梦林）