编者按
为深入贯彻落实党的二十大精神和习近平总书记关于科技创新的重要论述以及考察安徽重要讲话指示批示精神,安徽省科协联合省经信厅、省国资委、省工商联共同组织开展2023年安徽省企业“创新达人”宣讲活动,选树一批在推动生产组织创新、模式创新、产品创新中积极作为的企业家,一批在重大科研项目、基础技术研究、“卡脖子”技术攻关中贡献突出的创新能手,一批在某个领域、某类产品、某道工序深耕数载、专业精湛的技能工匠,组建企业“创新达人”宣讲团开展宣讲活动。
为展现我省企业科技工作者坚守“匠心”、奋力创新的昂扬风采,大力宣传他们在科技领域取得的积极进展和突出成绩,营造全社会良好创新氛围,激发全省广大企业科技工作者创新活力,提升企业科技创新能力,助力战略性新兴产业发展,我省将深入宣传达人先进事迹,讲好达人创新故事,让我们一起来认识他们吧!
人物介绍
严后强,淮南洛河发电有限责任公司发电部主任,高级工程师,高级技师, 中国大唐集团职称评定专家组、竞赛裁判组专家、内训师。曾任淮南市高技能人才(劳模)创新工作室负责人。中国大唐集团“112人才”,先后获得厂年度先进个人、优秀共产党员、淮南市“五一劳动奖章”、大唐安徽省公司劳动模范等荣誉称号,并多次作为集团专家、评委参加技能等级考评及集控竞赛裁判工作。
多管齐下 节能降耗
自参加工作以来,严后强一直从事火电集控运行及运行管理工作,2005年开始作为调试专家借调安徽省电科院,先后参与了九华电厂、华润阜阳电厂、平圩电厂等9台机组调试工作。作为项目专业技术负责人,他注重理论联系实践,实现技术更新。首创洛河发电公司三期5、6号机循环水系统 “两机三泵”运行方式。在控制循泵厂用电率基础上,提高机组真空,提高循环效率。试验证明,实施后降低供电煤耗约4.8 g/kWh,当年累计多产出经济效益约354万元。
他创造性提出并实现凝结水泵变频泵方式下优化运行方法。通过全开除氧器上水主、副调阀及旁路门以降低系统阻力,降低凝泵运行电耗,并完善相关逻辑组态。使得2018年洛河发电公司5号机凝泵耗电率由0.23%降至0.18%,6号机由0.2%降至0.17%。按5、6号机实发电量65.76亿度计算,年上网电量增加263.04万度,增加效益约105万元。“一种火电机组降低凝结水泵电耗率的操作方法”在2018年被评为集团公司先进操作方法,并在大唐集团内予以推广。该操作建议获安徽省总工会2018年安徽省重大合理化建议项目奖。
2021年,作为生产部门(发电部)负责人,他负责洛河公司5号机组综合升级改造项目集控、辅控运行管理工作;作为机组运行隔离、启动调试关键技术负责人、完成相关试验项目决策与方案审定。并参与了汽轮机本体改造、DCS、DEH改造等分子项目。确保公司5号机组综合升级改造任务圆满完成,达到预期目标,解决了机组存在的安全隐患问题,供电煤耗降低17.13g/kWh。主持攻关公司5号机组综合升级改造后分隔屏过热器出口温度偏差大、低负荷段主、再汽温度较设计值偏低难题。经多方分析、调整、试验,将主汽温提升10℃至设计值、再热汽温提升20℃至设计值,直接降低煤耗2g/kWh,按机组年发电量30亿千瓦时计算,年节约原煤6000吨,节约燃料成本1千万元。主持完成5号机组真空泵组技改、调试及运行优化。增设高效低功耗罗茨真空泵组,每小时运行节电221kWh,按机组年运行300天计算,可节电159.12万kWh,年节约发电成本71.6万元。
立足本职 创新培训
自参加工作以来,严后强立足岗位,担当实干,认真落实公司安全生产、经济环保、创新创效等各项工作,熟练掌握岗位知识和技能,努力钻研业务,不断开拓创新,工作中加强运行技术培训,创新培训方法,提升工作效率。作为生产部门负责人及专业技术带头人,2018年,他所带领的高技能人才(劳模)创新工作室,被大唐安徽发电有限公司授予“先进职工技术创新工作室”。近些年,他多次作为集团专家、评委参加技能等级考评及集控竞赛裁判工作。通过持之以恒的“传帮带”,陆续培养大唐“皖电工匠”、安徽省“产业工匠”1人,集团公司先进工作者2人,省公司优秀共青团员2人,省公司导师带徒活动“优秀师徒”4人,集团公司技术能手7人。
严后强从事工作以来,始终保持着蓬勃朝气、昂扬锐气,秉承着干一行爱一行,专一行精一行的理念,努力践行“社会主义是干出来的”伟大号召,敢于想他人不敢想,敢于干他人不敢干,奋力进取,用青春书写着他的火电人生,努力建功新时代。(全媒体记者 许鸿儒 韩如意)
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